Domaine / Métier : Social, enfance et famille/Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste • Contribuer à la prévention et au traitement des problèmes sociaux des agents, en activité ou retraités, et de leurs familles, dans le cadre d'actions individuelles ou collectives, en s'appuyant sur les ressources des personnes et de leur environnement social, médico-social et institutionnel, et favoriser leur épanouissement et leur autonomie • Intervenir à l'interface entre la vie professionnelle et la vie personnelle des agents • Conseiller et apporter une expertise dans le respect de la réglementation, des règles éthiques et déontologiques de la profession. Activité principale 1. Accompagnement social individuel des agents • Accueillir, écouter et évaluer les besoins des personnels en difficulté (financière, familiale, administrative, logement, santé, handicap, etc.) • Aider à la résolution de problématiques personnelles ou professionnelles pouvant impacter la stabilité de l’emploi. • Soutenir l’accès aux droits sociaux et administratifs : prestations sociales, logement, accès aux soins, etc. • Élaborer avec la personne un plan d'action personnalisé. • Accompagner les personnels lors de situations sensibles : accidents de la vie, séparation, violences, maladies, décès, etc. 2. Maintien dans l’emploi et accompagnement des parcours • Favoriser le retour à l’emploi après un arrêt de travail de longue durée, une inaptitude, un handicap... • Travailler en coordination au sein de la Direction des ressources humaines. • Participer à la gestion de situations complexes : reclassements, mutations, ruptures de contrat, transitions de carrière. 3. Actions collectives et prévention • Identifier les besoins sociaux émergents au sein du ministère. • Proposer et animer des actions collectives de prévention (gestion budgétaire, équilibre vie pro/perso, etc.) 4. Partenariat et travail en réseau • Développer et entretenir des partenariats avec les institutions locales (CAF, CPAM, MDPH, CCAS, bailleurs, etc.) • Travailler en lien avec les acteurs internes : service de santé au travail, psychologues, médecine statutaire, ...
Profil statutaire du poste 1. Titulaire de la fonction publique de catégorie A affecté ou en PNA. Rémunération en fonction de l'indice majoré et du groupe de prime associé au poste. 2. Autres voies de recrutement : - Titulaire de la fonction publique de catégorie A en détachement sur contrat - Agent extérieur à la fonction publique sur contrat. Rémunération selon expérience et qualifications, dans une fourchette allant de 38 328 à 54 660 euros annuels bruts. POSTE RÉSERVÉ EN PRIORITÉ AUX FONCTIONNAIRES CATÉGORIE A Durée d'affectation attendue Détachement sur emploi : détachement d’1 an puis renouvellement de 2 ans, puis dernière année. Par contrat : détachement sur contrat ou contrat à durée déterminée jusqu'au 31 août 2028, renouvelable. Compétences attenduesConnaissanceCadre réglementaire de l'action sociale et prestations sociales - Expert Environnement administratif, institutionnel et politique - Maîtrise Partenaires institutionnels - Maîtrise Politique sociale et dispositifs d'action sociale - Expert Psychologie - Pratique Relation d'aide - Expert Règles de déontologie - Expert Sciences humaines et sociales - MaîtriseSavoir-faireAccompagner une personne un groupe - Expert Analyser un comportement - Maîtrise Analyser un contexte, une problématique, une complexité - Expert Communiquer - Expert Conduire un projet, une démarche - Maîtrise Evaluer - Expert Gérer une situation de crise, d'urgence ou dangereuse - Expert Reformuler une demande - Expert Travailler en partenariat - Expert Travailler en équipe - ExpertSavoir-êtreAisance relationnelle - Expert Aptitude à l'écoute - Expert Esprit d'initiative - Maîtrise Esprit d'équipe - Expert Etre autonome - Expert Maîtrise de soi - Maîtrise Respect de la confidentialité des données - Expert Réactivité - Expert Sens de l'analyse - Expert Sens de la pédagogie - MaîtriseCompétence outilBureautique - Maîtrise
Géolocalisation du poste : - 27 rue de la Convention - 75015 Paris - Immeuble SPALLIS - 7 rue Ampère - 93200 Saint-Denis
Nature de l'emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Description du poste :
Description synthétique du poste • Contribuer à la prévention et au traitement des problèmes sociaux des agents, en activité ou retraités, et de leurs familles, dans le cadre d'actions individuelles ou collectives, en s'appuyant sur les ressources des personnes et de leur environnement social, médico-social et institutionnel, et favoriser leur épanouissement et leur autonomie • Intervenir à l'interface entre la vie professionnelle et la vie personnelle des agents • Conseiller et apporter une expertise dans le respect de la réglementation, des règles éthiques et déontologiques de la profession. Activité principale 1. Accompagnement social individuel des agents • Accueillir, écouter et évaluer les besoins des personnels en difficulté (financière, familiale, administrative, logement, santé, handicap, etc.) • Aider à la résolution de problématiques personnelles ou professionnelles pouvant impacter la stabilité de l’emploi. • Soutenir l’accès aux droits sociaux et administratifs : prestations sociales, logement, accès aux soins, etc. • Élaborer avec la personne un plan d'action personnalisé. • Accompagner les personnels lors de situations sensibles : accidents de la vie, séparation, violences, maladies, décès, etc. 2. Maintien dans l’emploi et accompagnement des parcours • Favoriser le retour à l’emploi après un arrêt de travail de longue durée, une inaptitude, un handicap... • Travailler en coordination au sein de la Direction des ressources humaines. • Participer à la gestion de situations complexes : reclassements, mutations, ruptures de contrat, transitions de carrière. 3. Actions collectives et prévention • Identifier les besoins sociaux émergents au sein du ministère. • Proposer et animer des actions collectives de prévention (gestion budgétaire, équilibre vie pro/perso, etc.) 4. Partenariat et travail en réseau • Développer et entretenir des partenariats avec les institutions locales (CAF, CPAM, MDPH, CCAS, bailleurs, etc.) • Travailler en lien avec les acteurs internes : service de santé au travail, psychologues, médecine statutaire, ...
Profil statutaire du poste 1. Titulaire de la fonction publique de catégorie A affecté ou en PNA. Rémunération en fonction de l'indice majoré et du groupe de prime associé au poste. 2. Autres voies de recrutement : - Titulaire de la fonction publique de catégorie A en détachement sur contrat - Agent extérieur à la fonction publique sur contrat. Rémunération selon expérience et qualifications, dans une fourchette allant de 38 328 à 54 660 euros annuels bruts. POSTE RÉSERVÉ EN PRIORITÉ AUX FONCTIONNAIRES CATÉGORIE A Durée d'affectation attendue Détachement sur emploi : détachement d’1 an puis renouvellement de 2 ans, puis dernière année. Par contrat : détachement sur contrat ou contrat à durée déterminée jusqu'au 31 août 2028, renouvelable. Compétences attenduesConnaissanceCadre réglementaire de l'action sociale et prestations sociales - Expert Environnement administratif, institutionnel et politique - Maîtrise Partenaires institutionnels - Maîtrise Politique sociale et dispositifs d'action sociale - Expert Psychologie - Pratique Relation d'aide - Expert Règles de déontologie - Expert Sciences humaines et sociales - MaîtriseSavoir-faireAccompagner une personne un groupe - Expert Analyser un comportement - Maîtrise Analyser un contexte, une problématique, une complexité - Expert Communiquer - Expert Conduire un projet, une démarche - Maîtrise Evaluer - Expert Gérer une situation de crise, d'urgence ou dangereuse - Expert Reformuler une demande - Expert Travailler en partenariat - Expert Travailler en équipe - ExpertSavoir-êtreAisance relationnelle - Expert Aptitude à l'écoute - Expert Esprit d'initiative - Maîtrise Esprit d'équipe - Expert Etre autonome - Expert Maîtrise de soi - Maîtrise Respect de la confidentialité des données - Expert Réactivité - Expert Sens de l'analyse - Expert Sens de la pédagogie - MaîtriseCompétence outilBureautique - Maîtrise
Géolocalisation du poste : - 27 rue de la Convention - 75015 Paris - Immeuble SPALLIS - 7 rue Ampère - 93200 Saint-Denis
- Se connecter ou s'inscrire pour publier un commentaire